抓作风既要着力解决当前突出问题,又要注重建立健全长效机制,下功夫、用狠劲,持续努力、久久为功。吉林省广大党员干部要深入贯彻习近平总书记关于加强作风建设的重要论述和视察吉林重要讲话重要指示精神,紧紧抓住开展“作风建设年”契机,统筹推进,完善举措,不断巩固扩大作风建设成果,推动作风建设走深走实走好,树立干事创业新风正气,营造比学赶超良好氛围,加快推动“十四五”吉林振兴率先实现新突破。

  以学促改,厚培作风建设思想基础。抓作风必须首先从思想抓起、从思想改起。要充分利用党史学习教育的契机,筑牢初心和使命,传承红色基因,弘扬优良作风,强化纪律意识,赓续共产党人精神血脉。要立足吉林现实,持续不断地解放思想,把集聚人才、激活动力作为当务之急,把为民办事、服务企业作为当务之需,把艰苦奋斗、拼搏进取作为当务之要,把放开思路、深谋发展作为当务之法,牢固树立正确政绩观,坚定信心,一往无前,以过硬的作风振奋精神、激发斗志,树立形象、赢得民心。

  统筹推进,确保作风建设落地见效。最好的作风,就是以任务和问题为导向,踏踏实实干事,在勇于攻坚克难中有效防范化解重大风险。要有“闻过则喜”的态度,不回避矛盾,不推脱问题,不怕麻烦,不怕吃亏,勇于干事、管事、揽事,把突出问题整治到位、解决彻底。把涉及全局的大事一件一件干好,尤其是重大项目,要建立工作机制、强化专班推进,确保早落地、早建成、早达产、早见效。有效防范化解重大风险,补短板、堵漏洞、防风险、促发展,也是对干部作风最现实的检验,既坚决防范打击各种潜在风险,又要保民生、保运转、保项目。要进一步提高服务企业水平,要让群众、基层、企业和市场主体感受到作风转变带来的新变化、新服务。领导干部要带头转变作风,建立“亲”“清”政商关系,为企业发展创造良好条件,打造优良环境。

  完善举措,筑牢作风建设的基础。要持续改进工作方法,注重运用“五化”等工作方法,有针对性地细化举措,确保各项工作上下贯通、一抓到底、形成闭环。各地各部门要根据实际,大胆创新、攻坚克难、总结经验,对可复制的好做法及时推广。要敢想敢闯敢干,以新作风不断开创新局面,旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责。要完善绩效考核,切实解决干多干少一个样、干好干坏一个样的问题,推动形成务实工作、奋发向上的良好风气,把干事创业的新风正气树立起来。强化组织选人功能,加快形成能上能下、能进能出、动态调整的干部任用机制。

  “天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”作风建设永远在路上,不能有松口气、歇歇脚的想法。全省广大党员干部要以实际行动擦亮共产党人的初心和使命,坚持以人民为中心,强化担当意识,干字当头、奋勇争先,以冲天干劲践行初心、勇担使命,发扬钉钉子精神,一锤接着一锤敲、一件接着一件办、一步接着一步走,善始善终、善作善成,以好的作风保障各项工作顺利开展,用实际行动和工作成效兑现对党和人民的承诺,扎扎实实为群众办实事,让群众满意。

(来源:吉林日报)