就业是民生之本、发展之源。今年以来,在做好疫情防控工作的同时,吉林省人社部门把就业工作作为重中之重、密集出台一系列稳就业、保就业政策,“硬招、实招、新招”频出,全省就业工作呈现持续向好态势,实现以就业之稳确保经济之稳。

  一组数据,诠释了“稳”的良好态势。截至6月末,全省城镇新增就业14.26万人,完成年计划67.9%;城镇失业人员再就业3.75万人,完成年计划62.5%;就业困难人员实现就业2.03万人,完成年计划50.75%。城镇登记失业率3.1%。

  政策发力 帮助企业稳住岗位

  稳住企业,稳住经济运行,也就稳住了就业。“年初以来,吉林省启动实施阶段性减免企业社会保险费政策,通过‘减、免、缓、返、降’社会保险纾解企业困难一揽子政策,形成叠加效应,最大限度减轻企业负担,为企业复工复产提供缓冲。与此同时,确保各项社会保险待遇按时足额支付。”吉林省人社厅养老保险处副处长李大鹏介绍说。

  延长参保企业稳岗返还政策实施期限、降低中小微企业返还门槛、落实“减、免、缓、返、降”社保一揽子支持政策……一系列政策的出台,减轻成本帮稳岗,为企业纾困解难,给企业复工复产吃下“定心丸”。

  长光卫星公司作为吉林省高科技型公司,有着人员素质要求高、人力用工成本高、前期研发投入大的特点。优惠政策的出台让公司享受到社保减免900余万元,同时享受企业稳岗补贴352万余元。“这一减一增极大地缓解了企业现金流压力,为公司渡过难关提供了极大的帮助。”长光卫星技术有限公司人力资源部部长鲍海明说。

  面对疫情冲击,吉林省还迅速出台阶段性减免企业社会保险费政策,明确了减免社会保险费、缓缴社会保险费、社会保险应急经办管理服务、社会保险支持政策衔接、确保待遇按时足额支付、建立健全协同工作机制等六个方面的政策措施,确保国家政策落实落地落到位。

  截至6月末,全省大型企业减半征收社会保险费政策减轻企业缴费负担共计33.5亿元;中小微企业免除三项社会保险费政策减轻企业负担共计45亿元;困难企业缓缴社会保险费15亿元;继续实施社会保险综合降费率政策减免企业负担共计20亿元。阶段性减免企业社会保险费政策的实施,大幅度降低企业负担,有力帮助企业应对风险、渡过难关,为实现保市场主体目标奠定重要基础。

  落实落细援企稳岗政策,开辟绿色通道,快速受理、审核、公示、发放,充分发挥失业保险援企稳岗、保障生活、惠企惠民的功能作用。据省人社厅失业保险处副处长梁东心介绍,上半年,全省共发放稳岗补贴26亿元,惠及企业两万余户,惠及职工130余万人,在帮助企业稳定岗位、降本增效等方面发挥了重要作用。